مدى إمكانية تطبيق نظام العمل عن بُعد للمرأة السعودية في مكاتب بيع التذاكر والحجوزات بالخطوط الجوية العربية السعودية
Abstract
هدفت الدراسة إلى التعرف على مدى إمكانية تطبيق نظام العمل عن بُعد للمرأة السعودية في مكاتب بيع التذاكر والحجوزات بالخطوط الجوية العربية السعودية. وشملت الدراسة (370)موظف،استخدم الباحثان تحليل المتوسطات الحسابية كأداة لتحليل بيانات الدراسة، وخلصت الدراسة إلى وجود إمكانية لتطبيق نظام العمل عن بُعد داخل الخطوط الجوية العربية السعودية وذلك لما يتوفر عندها من إمكانيات تقنية عالية، كما توصلت الدراسة إلى وجود قبول لتطبيق هذا النظام من قبل أفراد العينة، لما يوفره هذا النظام من منافع للمرأة كتوفير فرص وظيفية تتلاءم وطبيعة المرأة ومنافع للمجتمع من خلال التقليل من نسب البطالة بين النساء، إضافة إلى منافع للشركات كأداة لتقليل التكاليف ومساهمة في بناء المجتمعاتDownloads
Published
2016-04-28
How to Cite
Abu Hassan, R., & Alshammari, A. (2016). مدى إمكانية تطبيق نظام العمل عن بُعد للمرأة السعودية في مكاتب بيع التذاكر والحجوزات بالخطوط الجوية العربية السعودية. Jordan Journal of Business Administration, 12(2). Retrieved from https://archives.ju.edu.jo/index.php/JJBA/article/view/12937
Issue
Section
Articles
