الدور الوسيط للذكاء العاطفي في تعزيز أثر الجدارات القيادية على جودة الخدمات في المستشفيات الأردنية الخاصة: دراسة تطبيقية من وجهة نظر المديرين
الملخص
هدفت الدراسة الحالية إلى التعرف على الدور الوسيط للذكاء العاطفي في تعزيز أثر الجدارات القيادية على جودة الخدمات في المستشفيات الأردنية الخاصة من وجهة نظر المديرين. وقد تم الإعتماد على المنهج الوصفي التحليلي وذلك باستخدام الاسلوب التطبيقي. تكون مجتمع الدراسة من كافة المستشفيات الأردنية. أما عينة الدراسة فتكونت من المستشفيات الاردنية الخاصة الواقعة ضمن حدود العاصمة الاردنية عمان. فيما تكونت وحدة التحليل من مديري الإدارات والدوائر العاملين في المستشفيات الاردنية الواقعة ضمن حدود العاصمة الاردنية عمان والبالغ عددهم (73). ومن أهم النتائج التي توصلت إليها الدراسة وجود أثر إيجابي مباشر للجدارات القيادية على جودة الخدمات في المستشفيات الأردنية الخاصة عند مستوى دلالة (0.05) ووجود أثر إيجابي مباشر للجدارات القيادية على الذكاء العاطفي في المستشفيات الأردنية الخاصة عند مستوى دلالة (0.05). ووجود أثر إيجابي مباشر للذكاء العاطفي على جودة الخدمات في المستشفيات الأردنية الخاصة عند مستوى دلالة (0.05) ويلعب الذكاء العاطفي دوراً وسيطاً إيجابياً ذي دلالة إحصائية في تعزيز أثر الجدارات القيادية على جودة الخدمات في المستشفيات الأردنية الخاصة عند مستوى دلالة (0.05). كما توصي الدراسة بضرورة تعزيز الاهتمام بالجدارات القيادية وجودة الخدمات واهميتها في المستشفيات الاردنية الخاصة بما ينعكس على جودة القرار في تلك المستشفيات.التنزيلات
منشور
2018-10-30
كيفية الاقتباس
Alhalalmeh, M., Al-Nabulsi, M., & Awamleh, H. (2018). الدور الوسيط للذكاء العاطفي في تعزيز أثر الجدارات القيادية على جودة الخدمات في المستشفيات الأردنية الخاصة: دراسة تطبيقية من وجهة نظر المديرين. Jordan Journal of Business Administration, 14(4). استرجع في من https://archives.ju.edu.jo/index.php/JJBA/article/view/15372
إصدار
القسم
Articles